今日も気持ちの良い、秋晴れの仙台です。
昨日は、メーカー担当者の送別会をしてきました。
彼が、うちの担当になって1年とちょっと。
新卒入社3年目の２５歳、久々の若手担当者でした。
息子のような年齢、付き合いしやすいような、難しいような微妙な感じでしたね。
メーカー担当者の仕事は、オートバイ販売店へ車両を卸す、業販営業。
毎月、数字に追われシェアを争い、お店の為の販促策を考え伝えるお仕事です。
若い彼は、自分なりの考えをいろいろ伝えてきました。
新鮮な考え方に、驚きや感動もありました。（はぁ？っていうのもありますが…）
試乗会やイベントも、休日にも関わらずお手伝いをいただきました。
２年間という期限付きの営業研修、もっと一緒に仕事をしたいと思う気持ちがいっぱいです。
2年で営業に慣れ経験を積み、これから個を出せる時期に転勤は
会社の方針とはいえ、本当にもったいない！
若いライダーを増やす事を真剣に考えるなら、彼のような若い営業をもっと増やすべきでは？
頭が固くなった販売店に刺激を与えるためにもね（笑
ただ、バイクを販売店へ卸すだけではなく、担当の市場で新しいライダーをお店と共に
増やす仕事が必要です。
店作りもイベントや販促も、若い感性が必要なはずです。
そんな環境を作れるメーカーが、これから伸びて行くのではないでしょうか？
元々、海外営業を希望し入社している彼としては、願ってた移動なのかもしれません。
日本の市場で学んだ事を、忘れずにこれからの新しいステージで頑張って欲しいです。
将来、出世し日本の担当責任者（社長？）になることを願っています。
その時は、この市場に若手を大量に投入する事。忘れないでくださいね。
それから、東北仙台のことは忘れないでくださいね。（ティーズのことも）
これからの活躍を期待しております。
残り１週間、仙台の生活を
爽快に楽しんでくださいね！ありがとう！
